進一步加強人力資源市場規(guī)范管理(政策解讀)
      人力資源服務雜志 進一步加強人力資源市場規(guī)范管理(政策解讀)線上線下廣投簡歷,筆試面試過關斬將,為了找到一份心儀的工作,求職者往往要傾注大量心力,最怕...
      新時代新征程就業(yè)工作的新定位、新使命
       “促進高質量充分就業(yè),是新時代新征程就業(yè)工作的新定位、新使命?!薄 ≡凇肚笫恰冯s志新近刊發(fā)的習近平總書記重要文章《促進高質量充分就業(yè)》中,總書記明...
      《求是》雜志發(fā)表習近平總書記重要文章《促進高質量充分就業(yè)》
      11月1日出版的第21期《求是》雜志將發(fā)表中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平的重要文章《促進高質量充分就業(yè)》。文章指出,就業(yè)是最基本的民生,事關人民群...
      人力資源社會保障部等5部門關于開展2024年金秋招聘月活動的通知
      來源:就業(yè)促進司各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產建設兵團人力資源社會保障廳(局)、民政廳(局)、退役軍人事務廳(局)、總工會、工商聯(lián):  為深入貫徹黨的二十屆三中...
      “金九銀十”秋招季 多地多舉措搭建高質量就業(yè)供需橋梁
      來源: 央視網央視網消息:現(xiàn)在正是“金九銀十”秋招季,全國多地高校聯(lián)合用人單位舉行的多種形式的秋季招聘活動正陸續(xù)展開,助力高校畢業(yè)生穩(wěn)步踏入職場?!∪?..
      山西:“稅力量”賦能高質量發(fā)展
      2022年以來,國家稅務總局山西省稅務局聚焦服務經濟社會發(fā)展、服務納稅人繳費人需求,深入推進稅收征管改革,以智慧稅務賦能地方經濟發(fā)展和營商環(huán)境創(chuàng)新,實現(xiàn)稅收營商...
      山西:稅惠“春風”助企利民穩(wěn)增長
      2022年,國家稅務總局山西省稅務局以“智慧稅務助發(fā)展·惠企利民穩(wěn)增長”為主題,連續(xù)第9年開展“我為納稅人繳費人辦實事暨便民辦稅春風行動”,聚焦服務市場主體倍增...
      人力資源社會保障部關于實施人力資源服務業(yè)創(chuàng)新發(fā)展行動計劃(2023-2025年)的通知
      各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產建設兵團人力資源社會保障廳(局),各副省級市人力資源社會保障局: 為深入貫徹黨的二十大精神,落實黨中央、國務院關于發(fā)展...
      社?!熬彿笛a”為企業(yè)減負超2700億元
      核心閱讀去年,社會保險“緩返補”一攬子政策為穩(wěn)定市場、穩(wěn)定就業(yè)發(fā)揮重要作用。政策落地快,企業(yè)得實惠,經營運轉就有了更大空間,穩(wěn)崗留工更有保障。為穩(wěn)市場主體穩(wěn)就業(yè)...
      朔州搭建專場招聘平臺緩解企業(yè)用工難
       連日來,朔州市人社局迅速搭建專場招聘服務平臺,統(tǒng)籌發(fā)布招聘崗位信息,引導各類勞動者就近就地靈活就業(yè),快速緩解以快遞行業(yè)為首的各行業(yè)用工短缺問題,助力...
      山西:開展企業(yè)復工復產用工服務行動
      為進一步加快復工復產,山西省人力資源社會保障廳在“兩節(jié)”前后,集中開展企業(yè)復工復產用工服務行動,助力企業(yè)解決招工、留工難問題。此次服務行動突出分類施策和精準服務...
      太原晉源區(qū)稅務:稅惠紅利助推企業(yè)發(fā)展
      今年以來,一系列新的組合式稅費支持政策為企業(yè)增信心、渡難關、復元氣注入了動力。國家稅務總局太原市晉源區(qū)稅務局堅持以納稅人繳費人為中心,積極推動政策落地,幫助企業(yè)...
      稅費支持政策積極作用不斷顯現(xiàn)
      11月16日,國務院新聞辦舉行國務院政策例行吹風會,介紹落實系列稅費支持政策的有關情況。國家稅務總局副局長王道樹在會上介紹,今年1月1日至11月10日,全國稅務...
      就業(yè)形勢保持總體穩(wěn)定
      就業(yè)是國民經濟的“晴雨表”。三季度,我國就業(yè)形勢保持總體穩(wěn)定,得益于黨中央、國務院高效統(tǒng)籌疫情防控和經濟社會發(fā)展,全力以赴穩(wěn)就業(yè)保就業(yè),通過一系列穩(wěn)經濟穩(wěn)增長穩(wěn)...
      社保“就近辦” 服務“零距離”
      10月28日,省社會保險局和工商銀行山西省分行聯(lián)合舉辦社?!熬徒k”服務網點啟動儀式,開啟“社銀合作”新模式,實現(xiàn)社保服務進銀行網點。省人社廳黨組成員、省社保局...

      外企HR經理自述--關于找工作的精辟建議

      作為一家外企的HR經理,我每天面對大堆大堆的簡歷,郵箱里滿滿的郵件,突然有了想發(fā)表“感言”的沖動。我的話不是權威,只是作為一個做了五年的HR經理(之前是做技術的...

      無固定條款協(xié)商不一致單位能否終止合同

      2000年11月,小陳進入某食品有限公司擔任業(yè)務員。2008年1月,小陳與公司簽訂了一份為期4年的勞動合同,合同期限為2008年1月1日——2011年12月31...

      案例分析

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