經(jīng)濟(jì)危機(jī)下的企業(yè)管理策略 行業(yè)動(dòng)態(tài)

      經(jīng)濟(jì)危機(jī)下的企業(yè)管理策略

      admin 2020年10月23日 點(diǎn)擊:1699 評論:0

      2015年國際經(jīng)濟(jì)形勢不景氣,中國GDP預(yù)測7%,美國GDP預(yù)測3.6%,日本GDP預(yù)測只有0.6%...

      人力資源管理者面臨的新挑戰(zhàn) 行業(yè)動(dòng)態(tài)

      人力資源管理者面臨的新挑戰(zhàn)

      admin 2020年10月16日 點(diǎn)擊:1709 評論:0

      “每個(gè)人的兩種基因——好奇心下的變革驅(qū)動(dòng)力和捍衛(wèi)舒適區(qū)的行為慣性。這兩種基因的配比,決定了社會(huì)變化的...

      微時(shí)代”的“微招聘”很給力 招聘配置

      微時(shí)代”的“微招聘”很給力

      admin 2020年10月16日 點(diǎn)擊:1334 評論:0

      “微時(shí)代”的到來,給人才招聘帶來便利?,F(xiàn)在,很多企業(yè)在招聘方面更多地會(huì)啟用微招聘渠道,例如qq群、移...

      高效團(tuán)隊(duì)管理的“六大鐵律” 人力規(guī)劃

      高效團(tuán)隊(duì)管理的“六大鐵律”

      admin 2020年09月28日 點(diǎn)擊:1481 評論:0

      對企業(yè)而言,由于國內(nèi)企業(yè)和國際企業(yè)的競爭存在著觀念、意識、技術(shù)、實(shí)力和策略上的巨大差距。很多企業(yè)的市...

      獵頭做不好的原因是什么 職場聚焦

      獵頭做不好的原因是什么

      admin 2020年09月25日 點(diǎn)擊:1148 評論:0

      跟同事聊天時(shí),說起一個(gè)外資公司,HR對獵頭說,客戶找獵頭推薦人才就是想圖便宜,要是你們不能讓人才降低...

      跳槽職工申請年休假 工資補(bǔ)償勝訴 人力規(guī)劃

      跳槽職工申請年休假 工資補(bǔ)償勝訴

      admin 2020年08月28日 點(diǎn)擊:1285 評論:0

      年休假本是每名在職職工應(yīng)享受的權(quán)利,但是有不少職工因?yàn)檫@樣或者那樣的原因沒有休滿年休假。對于跳槽的職...

      北上廣就業(yè)難度加大 大學(xué)畢業(yè)生去留猶豫 案例分析

      北上廣就業(yè)難度加大 大學(xué)畢業(yè)生去留猶豫

      admin 2020年08月21日 點(diǎn)擊:1144 評論:0

      留不留在廣州?中山大學(xué)氣象專業(yè)研究生張小秀(化名)非常猶豫。目前她已經(jīng)拿到了佛山的一個(gè)offer,盡...

      管理故事:盲人過橋 職場資訊

      管理故事:盲人過橋

      admin 2020年08月14日 點(diǎn)擊:965 評論:0

      管理故事有個(gè)盲人經(jīng)過一條干涸的溪流上的木橋,從橋上摔下,兩手抓住了橋欄。他戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢地抓緊欄桿,自己估...

      收獲滿滿!全國扶貧職業(yè)技能大賽圓滿落幕~~ 行業(yè)動(dòng)態(tài)

      收獲滿滿!全國扶貧職業(yè)技能大賽圓滿落幕~~

      admin 2020年08月14日 點(diǎn)擊:1571 評論:0

      技能改變?nèi)松?,技能成就夢想。?jīng)過3天的激烈角逐,全國扶貧職業(yè)技能大賽13日下午在大同市體育中心體育館...

      企業(yè)如何讓人力資源更有效率 人力資源六大模塊

      企業(yè)如何讓人力資源更有效率

      admin 2020年08月07日 點(diǎn)擊:1088 評論:0

       企業(yè)要從戰(zhàn)略高度出發(fā),打破以人為中心的“權(quán)利思想”,建立以事為中心的“流程思想”,實(shí)現(xiàn)從...

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